La formation-action du Référent Sécurité : une solution pour être en conformité avec la réglementation

KGD Conseil, IPRP habilité par la DREETS, forme votre Référent Sécurité pour maîtriser les obligations réglementaires liées à la sécurité et la santé au travail. Formation personnalisée, chez vous, adaptée à vos besoins. Transfert de compétences pour être autonome, avec la plateforme Capi Consult pour suivre les échéances et gérer le document unique.

Nos Formations proposées

  • Réalisation ou mise à jour du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels et Plan d’actions Durée à définir selon le contexte d’intervention, l’activité, l’effectif et le nombre de sites

  • État des lieux des obligations employeur en Santé et Sécurité et Préconisations Diagnostic de l’ensemble des points de contrôle liés à la santé et à la sécurité au travail (Partie 4 du Code du Travail) : 1 jour

  • Formation-action des Référents Sécurité Travail sur vos documents obligatoires (Audit sécurité lié au Code du travail, Document unique) et transfert de compétences afin de vous rendre autonome : 5 jours.

  • Réalisation ou mise à jour du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels et Plan d’actions Durée à définir selon le contexte d’intervention, l’activité, l’effectif et le nombre de sites

  • État des lieux des obligations employeur en Santé et Sécurité et Préconisations Diagnostic de l’ensemble des points de contrôle liés à la santé et à la sécurité au travail (Partie 4 du Code du Travail) : 1 jour

  • Formation-action des Référents Sécurité Travail sur vos documents obligatoires (Audit sécurité lié au Code du travail, Document unique) et transfert de compétences afin de vous rendre autonome : 5 jours.

Les Référents Santé Sécurité seront ensuite à même de :

  • Suivre le plan d’action du Document Unique et donc de réaliser les mises à jour annuelles obligatoires.

  • Vous aider dans l’analyse des AT et l’amélioration des conditions de travail.

  • Mettre en conformité ce qui ressort du diagnostic réglementaire Santé Sécurité du Code du Travail.

  • Border les situations pouvant être problématiques grâce à la base documentaire et aux livrables mis en place.

  • Savoir quelles sont les formations obligatoires et les contrôles réglementaires à mettre en place et d’en suivre les échéances (seuils minimums, recyclages).

  • Sensibiliser leurs collègues sur le port des EPI et le respect des démarches obligatoires, dans l’intérêt de tous.

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Suivre la Formation Référent Santé Sécurité au travail

Notre formation Référent Santé Sécurité au Travail (RSSCT) suit la devise du bon sens populaire : « Mieux vaut prévenir que guérir »

Éviter les accidents du travail, les maladies professionnelles qui génèrent de l’absentéisme (notamment troubles musculosquelettiques), les sources de friction… désamorce les risques psychosociaux et joue un rôle fondamental dans la fidélisation des collaborateurs.

La Fromation-action Référent Santé Sécurité au Travail poursuit plusieurs objectifs:

  • Protéger le dirigeant et les Référents Santé Sécurité au Travail en leur apportant la maîtrise des différentes obligations réglementaires liées au Code du Travail (notamment Article L4644-1 du Code du travail)

  • Évaluer les risques professionnels (Article L4121-3 du Code du travail)

  • Mettre en place des mesures Santé & Sécurité adaptées aux contraintes, activités et enjeux de l’entreprise
  • Améliorer les conditions de travail et la sécurité

  • Rédiger et éditer les documents réglementaires: règlement intérieur, plan de prévention, DUERP etc.
  • Éventuellement réduire le nombre d’accidents professionnels et TMS et, in fine, alléger le montant des cotisations AT/MP
  • Maîtriser les tenants et aboutissants en cas d’accident ou de contrôle de l’inspection du travail

Grâce à cette formation concrète – avec vous, sur le terrain – les référents Santé Sécurité au Travail et le dirigeant sauront prouver qu’ils ont rempli toutes leurs obligations légales pour protéger leurs collaborateurs. Ils pourront donc aborder plus sereinement les enjeux stratégiques de la Sécurité au Travail et s’assurer que leur organisation est en bonne conformité avec la législation française

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À qui s’adresse la Formation Santé Sécurité au Travail ?

Depuis 2011, l’employeur doit désigner un ou plusieurs salariés compétents pour mener des actions de prévention des risques professionnels de l’entreprise et assurer la sécurité des salariés (Article L.4644-1 du Code du travail).

Notre formation apporte les compétences nécessaires à l’exercice de leurs nouvelles missions à toutes les personnes désignées en tant que Référents Santé et Sécurité au Travail.